Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo ai sensi del D.Lgs. 231/2001
Betonval snc ha adottato un Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo (MOGC) in conformità
al Decreto Legislativo n. 231/2001, con l’obiettivo di prevenire il rischio di reati e promuovere una
cultura aziendale basata su etica, trasparenza e responsabilità. Tale modello è stato approvato dal
Consiglio di Amministrazione ed è oggetto di revisioni periodiche per garantirne l’adeguatezza rispetto
ai cambiamenti normativi e organizzativi.
Il Codice Etico, parte integrante del Modello, esprime i valori fondamentali della società e stabilisce
gli standard di condotta che Betonval richiede a tutti i propri dipendenti, collaboratori e partner.
L’attuazione del MOGC è costantemente monitorata dall’Organismo di Vigilanza (OdV), che ha il
compito di verificare il rispetto delle procedure interne e l’efficacia delle misure adottate. L’OdV può
proporre aggiornamenti al modello e suggerire nuove misure preventive per mitigare i rischi aziendali.
Segnalazione illeciti ex. D.lgs n.24/2023 (Whistleblowing)
In conformità alla normativa sul Whistleblowing (D.Lgs. n. 24/2023), è possibile segnalare in modo
riservato all’OdV eventuali violazioni o illeciti sospetti. Le segnalazioni sono gestite nel rispetto della
normativa vigente sulla tutela della privacy e dei dati personali, garantendo la riservatezza del
segnalante.
Le modalità di segnalazione sono indicate nella seguente informativa
Le segnalazioni verranno trattate nel rispetto delle disposizioni legislative in materia di protezione dei
dati personali, assicurando che la riservatezza del segnalante sia pienamente tutelata.